Pékin Taiyuan Garment Co. a été fondée en 2003, a été créé en 2006. Spécialisée dans la conception de vêtements, la production, la transformation et une variété de mode personnalisé, des vêtements, hommes et femmes, costumes, chemises, vestes, cravates, chapeaux, services de sécurité, services de nettoyage, services d'ingénierie, vêtements promotionnels, sportswear, services de beauté, Hu Shifu , vêtements de non-prolifération, T-shirts, T-shirts, costumes et autres vêtements de travail spéciaux. Couvre une superficie d'environ 400 mètres carrés, plus de 10 employés 50 personnes, la technologie, la gestion et le personnel opérationnel. Entreprises nationales et étrangères qui ont produit des vêtements de travail, tels que: les prises de Beijing East Gate H?tel Hua Xinrong, H?tel Intercontinental, Midland mondial des matériaux de construction de la ville, Autran, bons de bonnes prestations, bon plancher continental, meubles Geely, Sanyo, Great Wall huile de graissage, Toshiba Computer, Hewlett-Packard, l'aspect mondial de la logistique, le nouveau siècle, les matériaux de construction, la voiture à vapeur Shunda, constante conjointe milliards, autour Longsheng technologie, Locke époque, l'industrie de l'or typique, la technologie locomotive, Jin Hao Rui voiture, Dili pense usine d'eau minérale , Micron Technology Tomoda, la terre sainte de la propriété Xin, Beijing Institute of Finance, Industrial Su Jia, Sun Concord (par ordre alphabétique), etc., et d'établir à long terme, des relations d'affaires stables. Nous nous engageons à: produit des problèmes de qualité d'un fichier de compensation de produits; a été suivi service pour la satisfaction du client. Tout tourne autour de la satisfaction du client, objectif opérationnel pour cette raison qui a contribué à notre position de leader sur le lieu de pairs. Avec le développement du marché, nous avons effectué pour les besoins du processus client, la broderie libre de l'agent, l'impression, l'artisanat décoratif, lave dépoli, tissus d'achat, les accessoires, le logo et les matériaux d'emballage et d'autres services, de sorte que vous rester à la maison, de peur qu'ils ne se inquiètent Lawton satisfait C?ur de marchandises pour vous d'envoyer à votre porte, la société a continué de consolider les ressources, améliorer l'environnement de travail, le système de gestion détaillé, d'améliorer la formation du personnel pour améliorer la qualité du personnel. Entreprises dans le & amp; amp; ldquo; honnêteté, Seiko faire amende & amp; amp; rdquo; notion de & amp; amp; ldquo; 1% et les progrès de Ampère tous les jours; amp; rdquo; la paix du travail acharné de l'esprit.